職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

人資專員	嚴(yán)一建設(shè)集團(tuán)有限公司	衡水	4000-6000	1人
公司所在地：河北衡水  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、配合人資經(jīng)理做好人力資源管理六大模塊工作開展和落實(shí)。2、負(fù)責(zé)公司招聘網(wǎng)站發(fā)布信息的維護(hù)，及時(shí)更新和回復(fù)投遞的應(yīng)聘簡歷。招聘網(wǎng)站包括：衡水人才網(wǎng)、58同城招聘網(wǎng)站、智聯(lián)網(wǎng)站、門窗幕墻英才網(wǎng)、BOSS直聘、獵聘網(wǎng)。3、主動(dòng)搜索簡歷，完成初步篩選和推薦，確認(rèn)應(yīng)聘者求職意向，介紹公司及崗位情況。4、組織相關(guān)部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時(shí)開展并反饋有效面試意見...

人資行政部總經(jīng)理	嚴(yán)一建設(shè)集團(tuán)有限公司	河北	10000-20000	1人
公司所在地：河北衡水  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司家裝門窗產(chǎn)品的渠道市場開拓和直營市場開拓、客戶管理及市場推廣，營銷過程的組織與監(jiān)控。2、定期組織市場調(diào)研，分析市場動(dòng)態(tài)，制定調(diào)整市場營銷策略，確定主要目標(biāo)市場，簡歷市場渠道結(jié)構(gòu)。3、結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)，分析市場環(huán)境，制定產(chǎn)品的價(jià)格政策，營銷政策及實(shí)施方案。4、每月分析營銷動(dòng)態(tài)，市場競爭發(fā)展態(tài)勢。查詢存在的問題，提出改進(jìn)方案及措施。5、制定公司整體營銷計(jì)劃...

行政人資經(jīng)理	深圳廣田方特科建集團(tuán)有限公司	深圳	10000-20000	1人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上 收藏職位 一、人力資源方面1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略并實(shí)施，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)與傳播等人力資源管理工作，塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播公司企業(yè)文化，提供良好的人文環(huán)境，加強(qiáng)員工凝聚力，建立良好的品牌形象；2、完善公司各業(yè)務(wù)板塊人力資源體系，完善人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)）和制度；3、提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議，根據(jù)業(yè)務(wù)變...

人資行政專員	浙江武建裝飾工程有限公司	麗水	5000-8000	1人
公司所在地：浙江麗水  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)本部門制度的建立與完善；2、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職離職辦理、勞動(dòng)合同簽訂等，并健全員工檔案；3、負(fù)責(zé)公司所有員工的考勤、獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)合同、晉升、考核、外出等工作管理，并落實(shí)各部門對考勤、獎(jiǎng)懲、考核等制度的執(zhí)行情況；4、負(fù)責(zé)公司會議的準(zhǔn)備及安排、會議記錄、公司文件制度的起草、修改定稿與下發(fā)等行政方面事務(wù)；任職要求：1、3年以上人資行政管理經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上制...

人資經(jīng)理	江蘇森寶門窗有限公司	徐州	面議	1人
公司所在地：江蘇徐州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 1）年齡要求： 28-45歲；2）學(xué)歷要求： 大專以上文化程度3）工作經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上生產(chǎn)工廠人資工作經(jīng)驗(yàn)；4）知識要求：具備全面的人力資源管理知識、對現(xiàn)代企業(yè)人事管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)積累；熟悉《經(jīng)濟(jì)合同法》；5）能力要求：  具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力6）其他要求：  較強(qiáng)的執(zhí)行力

人資經(jīng)理	河北道爾門窗科技有限公司	石家莊	5000-6000	1人
公司所在地：河北石家莊  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)招聘工作，管理招聘網(wǎng)站并開拓招聘渠道；2、負(fù)責(zé)入職培訓(xùn)，入職培訓(xùn)資料的準(zhǔn)備和員工手冊的編制；3、負(fù)責(zé)日常工作文件的編纂；4、負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng)，增強(qiáng)公司凝聚力；任職要求：1、大專以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)；2、三年人力資源工作經(jīng)驗(yàn)3.有生產(chǎn)、研發(fā)性企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

人資主管	河北道爾門窗科技有限公司	石家莊	4000-5000	2人
公司所在地：河北石家莊  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)招聘工作，管理招聘網(wǎng)站并開拓招聘渠道；2、負(fù)責(zé)入職培訓(xùn)，入職培訓(xùn)資料的準(zhǔn)備和員工手冊的編制；3、負(fù)責(zé)日常工作文件的編纂；4、負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng)，增強(qiáng)公司凝聚力；任職要求：1、大專以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)；2、三年人力資源工作經(jīng)驗(yàn)3.有生產(chǎn)、研發(fā)性企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

人資主管	廣東穗合建筑裝飾有限公司	廣州	6000-7000	1人
公司所在地：廣東廣州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助上級制定和調(diào)整人力資源總體規(guī)劃與年度實(shí)施計(jì)劃；2、修訂公司的薪酬福利制度、獎(jiǎng)懲制度和績效考核方案等相關(guān)人力資源管理制度；4、傳達(dá)人力資源管理政策，方向以及實(shí)施方法，并收集反饋信息，進(jìn)行分析5、監(jiān)督、指導(dǎo)、執(zhí)行人力資源管理各模塊工作的開展。6、負(fù)責(zé)建立規(guī)范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善；【錄用人員要求】1、人力資源管理相關(guān)專業(yè)大專以上...

人事主管	深圳市易力超實(shí)業(yè)有限公司	深圳	6000-8000	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 協(xié)助上級進(jìn)行崗位評價(jià)，建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系，制定公司人力編制；協(xié)助上級建立和完善公司的績效管理體系;績效考核的推動(dòng)、執(zhí)行、總結(jié)；負(fù)責(zé)公司員工招聘配置和儲備工作的全面開展，開拓招募渠道；負(fù)責(zé)建立并完善公司的培訓(xùn)體系；負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求的調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施和效果評估。擔(dān)任部分培訓(xùn)課程的內(nèi)部講師；負(fù)責(zé)定期對外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書面報(bào)告；員工關(guān)系維護(hù)、員工活...

人力資源經(jīng)理	江西省飛越節(jié)能幕墻門窗有限公司	南昌	面議	1 人
公司所在地： 江西南昌   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策； 4、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神； 5、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。

市場經(jīng)營部經(jīng)理	湖北卓成建設(shè)工程有限公司	武漢	5000-10000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 □崗位職責(zé)：（一）市場工作開拓：1、組織制定市場開拓計(jì)劃，做好市場開拓預(yù)算的編制工作；2、負(fù)責(zé)公司市場的調(diào)研、評估和開發(fā)；3、積極捕捉市場信息，對市場信息進(jìn)行梳理；4、做好業(yè)務(wù)員信息保密防止業(yè)務(wù)流失；5、負(fù)責(zé)向經(jīng)營副總匯報(bào)市場開拓進(jìn)展情況。（二）投標(biāo)及合同管理工作：1、組織投標(biāo)工作會議，參與投標(biāo)成本評估；2、參與標(biāo)書制訂及投標(biāo)工作，并參與總承包公司涉及裝飾工程的合同評審；3、負(fù)...

人事行政	武漢凌云幕墻工程有限公司	武漢	3000-4000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1.中專以上學(xué)歷，1-3年工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生也可2.熟練使用office辦公軟件3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)及助理人際關(guān)系能力工作時(shí)間：8：30-18：00 （中午休息12:00-13:30）周末雙休 節(jié)假日福利 五險(xiǎn)

人力資源部經(jīng)理	上海欣華玻璃幕墻裝飾工程有限公司	西雙版納 上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上大中型制造業(yè)企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，擅長招聘、勞動(dòng)關(guān)系兩大模塊，熟悉人力資源各大模塊、熟悉國家和地方的勞動(dòng)人事政策法規(guī)能處理各種勞動(dòng)爭議，能單獨(dú)處理一切對外人事工作，有較強(qiáng)的溝通能力，協(xié)調(diào)組織能力，有目標(biāo)管理，績效考核經(jīng)驗(yàn)�；�本工資10萬元以上。

行政人事專員	重慶中祥門窗制造有限公司	重慶	4000-5000	3 人
公司所在地： 重慶   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 行政一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；2、合同等工程資料的收編以及整理；3、記錄會議紀(jì)要并整理；4、人資報(bào)表，車輛及食堂的管理報(bào)表統(tǒng)計(jì)等后勤事務(wù)；5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。二、任職資格1、吃苦耐勞，年齡在25-30歲，女性；2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力...

人事行政專員	山東施林博格門窗系統(tǒng)有限公司	濰坊	3000-5000	1 人
公司所在地： 山東濰坊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 招聘行政人事專員1名，要求相關(guān)人事行政經(jīng)驗(yàn)1年以上，工作態(tài)度積極認(rèn)真，有責(zé)任心。負(fù)責(zé)公司員工考勤、人事招聘保險(xiǎn)事宜、車輛管理、及其他行政工作。工作地點(diǎn)：山東省濰坊市臨朐縣營龍路龍山產(chǎn)業(yè)園

文員	佛山市南�？ㄖZ門窗有限公司	佛山	面議	2 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】【福利待遇】素養(yǎng)責(zé)仼專業(yè)

培訓(xùn)主管	湖南固爾邦幕墻裝飾有限公司	長沙	4000-5000	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系搭建及完善；2、負(fù)責(zé)制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算；2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)的策劃組織工作；3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課件的收集、匯總、存檔及部分課件的開發(fā)工作；4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化的宣貫工作；5、負(fù)責(zé)會議主持等工作�！句浻萌藛T要求】1、三年以上大型企業(yè)培訓(xùn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)（有外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或營銷類培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；2、能獨(dú)立搭建公司培訓(xùn)體系，...

人事行政經(jīng)理	北京市騰美騏科技發(fā)展有限公司	北京	8000-10000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、協(xié)助總經(jīng)理建立并完善公司人力資源管理體系，保證人力資源工作支持企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展及業(yè)務(wù)變革。2、根據(jù)公司總體目標(biāo)設(shè)定并主持推進(jìn)公司在人力資源各個(gè)模塊的升級，保證公司在“選育用留”人才的各項(xiàng)工作順利實(shí)施。3、統(tǒng)籌管理員工培訓(xùn)及日常思想溝通，與各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人深度交流，不斷完善公司各業(yè)務(wù)板塊的工作流程并通過績效管理促進(jìn)工作效率和質(zhì)量，不斷提高企業(yè)員工的基本素質(zhì)，滿足企業(yè)發(fā)...

招聘專員	安徽美沃門窗科技有限公司	佛山	4000-6000	1 人
公司所在地： 安徽蕪湖   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司招聘信息發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約2、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析，為公司人才儲備提供數(shù)據(jù)支撐3、完成上級交辦的其它工作任務(wù)任職要求：1、熟悉電腦操作，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選錄取2、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識，身體健康、五官端正、無不良嗜好3、中�；蛑袑Ｒ陨蠈W(xué)歷工作時(shí)間及福利待遇：八小時(shí)工作制（單休）享有國家法定節(jié)假日，免費(fèi)提供食宿（宿舍有空調(diào)、熱水器、WIFI） ...

人事行政專員	佛山叮當(dāng)門窗裝飾有限公司惠州事業(yè)部	惠州	3000-5000	1 人
公司所在地： 廣東惠州   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 工作地址：廣東惠州石灣崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)工廠人事招聘、入離職手續(xù)辦理、簽訂勞動(dòng)合同、新入職員工的培訓(xùn)、考勤、員工請假等工作；2.負(fù)責(zé)工廠行政工作，如宿舍、食堂、衛(wèi)生、保安、車輛、社保等；3.協(xié)助辦公室主任工作，協(xié)助完成集團(tuán)總部各職能部門對口業(yè)務(wù)；4.本崗位行政隸屬集團(tuán)人力資源部，直工作向工廠副/總經(jīng)理及集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)；5.匯總考勤、請假，并核算員工工資；6.完成人事行政相關(guān)...

人事經(jīng)理	江西省南昌市躍宸幕墻裝飾工程有限公司	南昌	面議	1 人
公司所在地： 江西南昌   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書；5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、...

招聘培訓(xùn)專員	廣東鑫銘格節(jié)能科技有限公司	肇慶	4000-5000	若干 人
公司所在地： 廣東肇慶   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)一、招聘1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計(jì)劃；2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機(jī)構(gòu)；4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；5、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。二、培訓(xùn)1、協(xié)助部門主管擬定培訓(xùn)計(jì)劃：2、參與并主持人事部內(nèi)部培訓(xùn)會議；3、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求，會同直屬上...

人事經(jīng)理	東莞市榮建幕墻裝飾工程有限公司	東莞	3000-4000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力【錄用人員要求】面談【福利待遇】面談

人力資源經(jīng)理	南京澳希瓦鋁窗有限公司	南京	5000-8000	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上以上 收藏職位 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，完成公司組織機(jī)構(gòu)建設(shè)及規(guī)章制度的建立；2、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)管理，組織各類人才的甄別和選拔，完成公司人才儲備和梯隊(duì)建設(shè)；3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)的開展和推進(jìn)，深化與宣傳公司企業(yè)文化，將企業(yè)文化落實(shí)到企業(yè)管理制度與管理規(guī)范中，增強(qiáng)公司員工的凝聚力；4、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)。搭建薪酬、考核機(jī)制、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；5、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成各...

行政人事部經(jīng)理	成都美網(wǎng)門窗有限公司	成都	面議	1 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上以上 收藏職位 一、負(fù)責(zé)本部的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)，負(fù)責(zé)對會議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦，查辦和落實(shí)，負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂。二、人力資源管理與發(fā)展（1）組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理的工作。（2）人力資源配置：制定人力資源計(jì)劃，通過這些使企業(yè)內(nèi)部“人事宜”即采用科學(xué)的方法，按照工作...

人力資源專員	歐澤塔（南京）新型建材有限公司	南京	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1、商務(wù)—人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，或受過相應(yīng)培訓(xùn) 2、2-3 年在50人以上公司工作的經(jīng)驗(yàn)3、英語口語書面都較好4、熟練使用計(jì)算機(jī)， Windows系統(tǒng)

綜合部	海南廣鋁幕墻裝飾有限公司廣州公司	廣州	5000-8000	2 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 職位介紹：1、優(yōu)化企業(yè)管理制度，統(tǒng)籌管理公司行政部門工作；監(jiān)督行政工作的執(zhí)行，提出改進(jìn)一建；負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá)；負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理；負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)；2、監(jiān)督公司的車輛調(diào)度，檔案文書管理，各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作；3、負(fù)責(zé)相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項(xiàng)；負(fù)責(zé)會議場所的安排和布置，負(fù)責(zé)會議室相關(guān)活動(dòng)的安排；4...

人事主管	北京華宇潞豐建材有限公司	赤峰	3000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.依據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，研究組織職責(zé)及權(quán)責(zé)劃分的改進(jìn)方案；2.依據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，配合公司總目標(biāo)，擬訂本單位的目標(biāo)及工作計(jì)劃；3.擬訂人力資源發(fā)展計(jì)劃及人員編制數(shù)額，并根據(jù)人力發(fā)展計(jì)劃，籌劃辦理各項(xiàng)教育培訓(xùn)；4.設(shè)計(jì)、推行、改進(jìn)人事管理制度及其作業(yè)流程，并確保其有效實(shí)施。招聘要求：1、年齡在20周歲以上，專科及以上學(xué)歷；2、能承受較大的工作壓力，可以處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件...

人力資源主管	湖南天工節(jié)能門窗系統(tǒng)工程有限公司	長沙	面議	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】【福利待遇】大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；2、具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)或者擔(dān)任過1年以上人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動(dòng)管理的法律、法規(guī)；4、熟悉日常人事管理的業(yè)務(wù)流程，具備良好的語言表達(dá)與組織、協(xié)調(diào)能力；5、電腦操作熟練，掌握word、office等辦公軟件；6年齡28歲-38歲。待遇：40...

人事主管	上海萊利建筑材料有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 職位職責(zé)： 1、員工流動(dòng)：依據(jù)國家和地方勞動(dòng)法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)員工入司、試用、轉(zhuǎn)正、升遷、輪崗、離職、退休等環(huán)節(jié)的手續(xù)辦理，包括資格申請報(bào)批、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、解除、終止、變更，檔案轉(zhuǎn)移，戶口或工作居住證的辦理或轉(zhuǎn)移，社會保險(xiǎn)及公積金的接納和轉(zhuǎn)移等；負(fù)責(zé)與離職員工進(jìn)行面談，并記錄及分析面談結(jié)果，保證為公司的員工流動(dòng)提供及時(shí)的服務(wù)支持； 2、員工福利（含保險(xiǎn)）:根...

辦公室文員	濟(jì)南宏鶴門窗有限公司	濟(jì)南	面議	2 人
公司所在地： 山東濟(jì)南   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】辦公室文員【錄用人員要求】品行端正【福利待遇】面議

人事行政	佛山市唯美之家門窗有限公司	佛山	4000-6000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 工作職責(zé)：1、組織制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。3、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果。4、負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動(dòng)合同及其保管工作。5、負(fù)責(zé)社會保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的辦理。6、負(fù)責(zé)建立健全員工的人事檔案。7、負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲、差假以及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。8、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)...

行政人事部長	四川萬福幕墻工程有限責(zé)任公司	成都	5000-6000	1 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】行政人事工作管理、各部門目標(biāo)跟進(jìn)追蹤及業(yè)績考核、梳理公共關(guān)系，起草修改公司文件；兼任網(wǎng)絡(luò)管理和宣傳�！句浻萌藛T要求】有3年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)！有3年以上目標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn)！熟悉公司文件寫著工作！有處理公共關(guān)系實(shí)際經(jīng)驗(yàn)！熟悉網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)管理及宣傳工作！有意者，請投遞完整學(xué)歷和簡歷并帶照片

辦公室主任	太原市森昌裝飾工程有限公司	太原	面議	2 人
公司所在地： 山西太原   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司后勤工作，人員招聘，公司日常事務(wù)。【錄用人員要求】有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上【福利待遇】補(bǔ)助，節(jié)假日休假，年底海外旅游等。

人事主管	武漢金萬峰裝飾工程有限公司	武漢	6000-12000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展的人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度，并開展相關(guān)工作；2、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；3、根據(jù)現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后...

人事經(jīng)理	常州市天德裝飾工程有限公司	常州	面議	3 人
公司所在地： 江蘇常州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 職位要求：1、人力資源管理相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。2、25-35周歲，女性。3、2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者或者建筑幕墻企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、熟悉國家勞動(dòng)人事相關(guān)政策法規(guī)，精通人力資源各工作模塊，熟悉現(xiàn)金的企業(yè)管理模式和方法。5、責(zé)任感強(qiáng)，敬業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)道德操守，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、判斷和決策能力、文字處理能...

人事行政主管	廣東紅源建設(shè)工程有限公司	廣州	5000-8000	1 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人事方面：1. 根據(jù)公司規(guī)劃，負(fù)責(zé)日常招聘，完善企業(yè)招聘制度及招聘體系；2. 人事檔案與規(guī)章制度的建立（人事檔案、員工手冊、考勤管理，其他人力資源管理規(guī)章制度）并監(jiān)督執(zhí)行3. 勞動(dòng)關(guān)系（員工入職，培訓(xùn)，離職，轉(zhuǎn)正，晉升。調(diào)崗，勞動(dòng)糾紛）4. 薪酬福利（工資核算，員工福利，薪酬體系）5. 績效考核（方案的建立及執(zhí)行）6. ...

行政出納	江西西飛逸墅裝飾有限公司	南昌	面議	1 人
公司所在地： 江西南昌   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)員工的考勤，于次月第一個(gè)工作日提供考勤報(bào)表并存檔；2、負(fù)責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；3、對一般文件的起草和行政人事文的管理；4、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；5、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理；6、及時(shí)辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)...