職位名稱

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招聘人數(shù)

人力資源總監(jiān)	杭州鼎點門窗科技有限公司	杭州	6000-10000	1人
公司所在地：浙江杭州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1、人力資源專業(yè)本科以上學(xué)歷，從事人力資源總監(jiān)職位2年以上。2、根據(jù)公司的實際情況和經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)制定公司人力資源計劃，并報公司審批;3、負責(zé)組織實施并監(jiān)督公司人力資源計劃;4、負責(zé)建立暢通并有效的溝通渠道以及有效的激勵機制；5、組織員工參加培訓(xùn)，提高員工的能力，培養(yǎng)人才;負責(zé)員工的業(yè)績考核工作;6、塑造維護和傳播公司的企業(yè)文化，讓員工對公司有更好的了解;7、處理公司的重大人力資...

人力資源總監(jiān)	海南三合泰建設(shè)集團有限公司	海口	7000-8000	1人
公司所在地：海南海口  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 職位描述一、任職要求1.大專及以上學(xué)歷，人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)；2. 熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力、文字編輯能力和PPT制作能力，年齡在25-40周歲之間；3. 有3年以上人力資源同等崗位工作經(jīng)驗；4. 熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于薪酬制度、合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；5. 踏...

人力資源總監(jiān)	大洋家居江蘇股份有限公司南京分公司	南京	12000-15000	1人
公司所在地：江蘇南京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，工商管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、工作經(jīng)驗：十年以上人力資源工作經(jīng)驗，五年以上門窗建材生產(chǎn)制造背景工廠人力資源管理負責(zé)經(jīng)歷。3、專業(yè)技能：工作分析、崗位設(shè)計、培訓(xùn)、薪酬、績效考核、素質(zhì)測評4、團隊建設(shè)：優(yōu)秀的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、統(tǒng)籌能力，情商高， 熟悉工廠體系人力資源全面管理。工作內(nèi)容：（1）根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃，全面主持修定公司人...

人力資源總監(jiān)	深圳市長恩實業(yè)有限公司	深圳	8000-15000	1人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位信息：1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；2、負責(zé)部門團隊管理，擅長各類人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設(shè)；3、協(xié)助完成各部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作；4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施；任職要求：1、大專以上學(xué)歷，五年以上人事行政管理工作經(jīng)驗，有制造業(yè)及建筑行...

人力資源總監(jiān)	山東智贏門窗系統(tǒng)有限公司	棗莊	15000-20000	1人
公司所在地：山東棗莊  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位職責(zé)：1、制定和完善公司制度，員工手冊，明確部門職責(zé)、架構(gòu)和崗位職責(zé)；2、參與擬制公司薪酬制度和方案，建立合理科學(xué)、行之有效的人才測評體系與績效考核機制、職務(wù)晉升機制、激勵和約束機制；3、負責(zé)協(xié)調(diào)和指導(dǎo)績效、招聘、員工關(guān)系等各模塊的工作；4、發(fā)展并宣揚公司企業(yè)文化，提升企業(yè)文化內(nèi)涵，增強員工對企業(yè)的歸屬感與團隊凝聚力；5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)；任職資格：1、三年以上人事管理工...

人力資源總監(jiān)	浙江鞍雨虹智能科技有限公司	杭州	8000-10000	若干人
公司所在地：浙江杭州  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上以上 收藏職位 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷（碩士優(yōu)先）；2、五年以上人力資源管理經(jīng)驗，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗；3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進、薪酬設(shè)計、績效考核、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計等具有豐富的實踐經(jīng)驗，熟悉國家法律法規(guī)；4、對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻...

人力資源總監(jiān)	浙江永德信科技有限公司	臺州	10000-20000	1人
公司所在地：浙江臺州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 （1）全面協(xié)助上級落實人力資源發(fā)展規(guī)劃工作；（2）協(xié)助上級對各職能部門關(guān)系進行協(xié)調(diào)和提供服務(wù)；（3）協(xié)助上級制定公司規(guī)章制度，提高工作效率；（4）協(xié)助上級協(xié)調(diào)、控制各項工作的安排、實施和總結(jié)；（5）及時了解部門各項工作進度的執(zhí)行情況，并進行匯報；（6）協(xié)助上級策劃、組織和實施各種活動；（7）負責(zé)公司行政稽查工作及各項制度的落實；（8）合理安排部門人事/行政等工作；（9）負責(zé)部門...

人力資源總監(jiān)	北京普維建筑幕墻裝飾工程有限公司	北京	面議	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：6年以上 收藏職位 1、年齡30~40歲，6年以上人力資源工作經(jīng)驗，有生產(chǎn)型企業(yè)HR工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、人力資源各模塊都有豐富的實操經(jīng)驗，并且有自己的獨到見解。 3、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)調(diào)能力，能承受一定的工作壓力。

人力資源總監(jiān)	東莞市迪揚幕墻科技有限公司	東莞	面議	1人
公司所在地：廣東東莞  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 主要職責(zé)：1、組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃；2、制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度；3、擬訂人力資源成本預(yù)算，監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行；4、指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績效、員工關(guān)系等方面的工作；5、負責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作，提出機構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計方案，對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計提出改進方案；6、招聘優(yōu)秀管理團隊，實施人才發(fā)展...

人力資源總監(jiān)	海南派成鋁業(yè)科技有限公司	海口	面議	1人
公司所在地：海南海口  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 要求：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，5年以上人事管理經(jīng)驗；2、了解人力資源管理的各項工作流程及法規(guī)政策，了解現(xiàn)代人力資源管理理念、理論和方法；3、熟練掌握人力資源管理常用技能，掌握薪酬福利、績效考核、培訓(xùn)和招聘的管理體系；4、具備出色的執(zhí)行能力、良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、文字編寫能力和團隊合作精神；5、服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作；6、在門窗幕墻企...

人力總監(jiān)助理	廣東藝華不銹鋼鋁業(yè)有限公司	肇慶	5000-6000	1人
公司所在地：廣東肇慶  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 男，年齡28－40歲，大專以上學(xué)歷；具有較強的推動執(zhí)行、應(yīng)變能力、溝通能力強及解決問題的能力、較強的文字撰寫能力，工作積極主動；本科學(xué)歷優(yōu)先。

人力總監(jiān)	浙江永德信科技有限公司	嘉興	面議	1人
公司所在地：浙江臺州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、 負責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略，組織制定公司人力資源規(guī)劃2、 負責(zé)制定和不斷完善公司各類人力資源管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行3、 根據(jù)公司發(fā)展的實際需要，提出對公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)或崗位設(shè)置的調(diào)整方案，并組織修訂相關(guān)的職位說明書4、 負責(zé)公司人員招聘、錄用、任免和調(diào)動的具體工作5、 負責(zé)公司員工的薪資與福利的發(fā)放和勞動保險辦理6、 建立公司培訓(xùn)體系，并按計劃和實際需要組織落實公司...

人力資源部總監(jiān)	山東智贏門窗系統(tǒng)有限公司	棗莊	面議	1人
公司所在地：山東棗莊  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：10年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響；2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；3、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；4、向公司決策層...

工程部幕墻事業(yè)部總監(jiān)	廣西中大旺幕墻門窗有限公司	廣西	8000-15000	2人
公司所在地：廣西南寧  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、幫助完成技術(shù)標(biāo)的編寫和項目策劃，配合完成項目投標(biāo)的技術(shù)答疑及PPT制作；2、協(xié)助項目承包人完成中標(biāo)項目前期的材料封樣和圖紙確認工作；3、協(xié)助項目承包人做項目運營策劃和項目決策會的工作；4、針對質(zhì)檢部反饋工程二部有問題的項目進行幫扶管理，協(xié)助有需求的承包人進行項目管理，對接和協(xié)調(diào)甲方關(guān)系、解決各項目出現(xiàn)的問題；5、作為合伙承包人來獨立完成項目管理運營工作；6、負責(zé)公...

銷售總監(jiān)	東光縣萬強門窗工程有限公司	滄州	8000-10000	若干人
公司所在地：河北滄州  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 營銷總監(jiān)職責(zé)范圍： 　　1.把握國家政策，分析市場; 　　2.根據(jù)公司及市場具體情況，制定公司銷售目標(biāo); 　　3.根據(jù)銷售目標(biāo)制定銷售策略; 　　4.組織銷售行動，管理銷售團隊; 　　5.控制資金使用，管理資金和進行效益分析; 　　6.根據(jù)市場需求提出市場開發(fā)建議; 營銷總監(jiān)工作內(nèi)容： 　　1. 審核并匯編下屬部門的工作計劃 　　2. 制定銷售計劃和市場分析報...

技術(shù)總監(jiān)	上海夕華幕墻裝飾工程有限公司	南昌	12000-15000	若干人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：10年以上以上 收藏職位 1  工民建 土木工程 建筑設(shè)計等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷。2 有10年以上門窗 ，幕墻設(shè)計工作經(jīng)驗。3  能熟練使用CAD 犀牛軟件等繪圖軟件。4 具有結(jié)構(gòu)分析計算或概預(yù)算分析等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。5  具有一定的項目管理能力 組織協(xié)調(diào)能力 ...

運營總監(jiān)	上海夕華幕墻裝飾工程有限公司	南昌	10000-15000	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行線上及線下營銷板塊的長期發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃，包括品牌定位、市場策略、渠道拓展、銷售目標(biāo)等。2.組建并帶領(lǐng)線上及線下運營團隊達成銷售目標(biāo)，包括產(chǎn)品運營、市場推廣、客戶服務(wù)、數(shù)據(jù)分析等關(guān)鍵崗位，提升團隊專業(yè)能力和凝聚力。3.主導(dǎo)天貓、淘寶、京東、1688、抖音等主流電商平臺及自建電商平臺的整體運營工作，包括店鋪裝修、商品上下架、促銷活...

渠道銷售總監(jiān)	浙江博州幕墻科技有限公司	寧波	面議	1人
公司所在地：浙江寧波  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 主導(dǎo)公司的渠道銷售等工作

運營總監(jiān)	浙江旭瑞節(jié)能科技有限公司	金華	12000-25000	1人
公司所在地：浙江金華  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、精通產(chǎn)品工藝，過程控制，熟悉生產(chǎn)各環(huán)節(jié)統(tǒng)籌，全部負責(zé)生產(chǎn)車間的管理與工作執(zhí)行2、負責(zé)生產(chǎn)環(huán)節(jié)相關(guān)流程、標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和優(yōu)化，建立和不斷完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)、日常工作管理規(guī)范；3、組織生產(chǎn)系統(tǒng)全面實施產(chǎn)品質(zhì)量保證體系，以建立穩(wěn)定的生產(chǎn)系統(tǒng)；對產(chǎn)品質(zhì)量進行抽查，保證產(chǎn)品質(zhì)量品質(zhì)。4、負責(zé)對內(nèi)\對外的溝通協(xié)調(diào)工作，與甲方、總包、監(jiān)理的技術(shù)交底并確定門窗框扣減尺寸以及對施...

幕墻工程總監(jiān)	江西瑞原裝飾有限公司	南昌	15000-20000	1人
公司所在地：江西南昌  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：10年以上 收藏職位 1、精通幕墻工程管理，有豐富的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗； 2、負責(zé)審核并編制上報項目總控計劃、月底計劃及周計劃； 3、負責(zé)工程質(zhì)量、進度、材料管理的控制，落實工程變更與各項簽證工作；4、 負責(zé)對施工班組的安全技術(shù)交底；5、 負責(zé)對施工員的現(xiàn)場工作指導(dǎo)與管理；6、 負責(zé)工程資料移交、竣工驗收、結(jié)算等工作；7、溝通協(xié)調(diào)能力強，能協(xié)調(diào)處理好現(xiàn)...

銷售總監(jiān)	江蘇美赫幕墻裝飾有限公司	蘇州	8000-15000	若干人
公司所在地：江蘇蘇州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職崗位任職要求：1、熟練使用ecxcell表格，PPT及招商文案書寫。2、招商團隊管理工作及招商活動文案策劃3、了解建材行業(yè)相關(guān)知識及行業(yè)發(fā)展歷程4、有一定的演講功底和口才表達能力5、吃苦耐勞，勤奮上進，經(jīng)受住業(yè)績壓力6、對于門窗行業(yè)培訓(xùn)、促銷、工程有一定的行業(yè)經(jīng)驗責(zé)】【錄用要求】【福利待遇】

招標(biāo)中心總監(jiān)	中山市健家建材有限公司	中山	10000-25000	1人
公司所在地：廣東中山  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、英語讀說寫流利； 3、熟悉國外幕墻及門窗投標(biāo)、做方案、預(yù)算等作業(yè)流程。4、有相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上。薪資可面議

人事行政總監(jiān)	中山市健家建材有限公司	中山	10000-25000	1人
公司所在地：廣東中山  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、全面主持人事管理工作；2、擅長薪酬績效考核；3、擅長各種文案寫作；4、抗壓能力強；5、其他臨時事務(wù)。【錄用要求】1、全日制本科或以上學(xué)歷， 人力資源或相關(guān)專業(yè)，25-45歲；2、有三年以上人事崗位工作經(jīng)驗；3、熟練運用辦公軟件，文字功底強，能夠起草各類文書；3、具有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力， 口頭和書面表達能力強，做事認真、細心、有條理；4、...

財務(wù)總監(jiān)	中山市健家建材有限公司	中山	10000-25000	1人
公司所在地：廣東中山  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、負責(zé)國內(nèi)及國外財務(wù)全盤事務(wù)；2、負責(zé)會計成本、稅務(wù)、內(nèi)、外賬等工作；3、負責(zé)與政府及相關(guān)部門對接會計部相關(guān)工作；4、負責(zé)公司整體財務(wù)業(yè)務(wù)運行工作；【錄用要求】1、全日制本科或以上學(xué)歷，會計相關(guān)專業(yè)，25-45歲；2、英語4級，有上市制造業(yè)公司工作經(jīng)驗；3、熟悉制造業(yè)上市公司會計整套業(yè)務(wù)運作；4、有內(nèi)銷及外銷會計工作經(jīng)驗；5、對成本、稅務(wù)、內(nèi)外賬等熟悉；6、熟悉基...

人力資源助理	上海佐嵐門窗有限公司	上海	5000-6000	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：1年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：01.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進行公司日常公司行政管理工作；02.負責(zé)起草和完善公司管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；03.負責(zé)分析公司管理中的問題并提出解決建議；04.負責(zé)公司各部門之間的溝通和協(xié)調(diào)；05.負責(zé)公司各種證照的登記、年檢、變更、保管；06.負責(zé)辦理公司辦公設(shè)備、辦公用品的購買，分發(fā)等公司行政事物；07.負責(zé)作好公司開展各項活動的后勤支援工作；08.在各種公司行政事務(wù)方面幫助和...

人力資源主管	上海佐嵐門窗有限公司	上海	6000-8000	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.負責(zé)根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和各部門的人力資源需求制定人力資源規(guī)劃并報領(lǐng)導(dǎo)審批;2.組織實施審批通過的人力資源規(guī)劃，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報實施進度;3.組織擬定企業(yè)招聘、培訓(xùn)以及績效考核等制度，擬定人力資源崗位說明書以及管理流程;4.負責(zé)組織進行各部門人力資源需求以及員工需求調(diào)查和分析，制定具體的招聘計劃以及培訓(xùn)計劃;5.負責(zé)招聘計劃的實施，協(xié)助進行面試;6.負責(zé)員工的入...

生產(chǎn)總監(jiān)	上海佐嵐門窗有限公司	上海	面議	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：01.全面負責(zé)公司生產(chǎn)統(tǒng)籌工作，設(shè)備運行、質(zhì)量管控、工藝提高等技術(shù)革新工作；02.制定年度生產(chǎn)計劃、合理安排月度生產(chǎn)計劃及組織實施、確保產(chǎn)品質(zhì)量與供貨需求；03.組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣；04.協(xié)助總經(jīng)理、參與公司生產(chǎn)管理與決策；05.負責(zé)生產(chǎn)管理持續(xù)改善、生產(chǎn)流程優(yōu)化、提高效率、降低成本；06.組織實施產(chǎn)品質(zhì)量控制管理，包括生產(chǎn)規(guī)劃、制造過程的管控、產(chǎn)品...

業(yè)務(wù)總監(jiān)	深圳市漢高建設(shè)有限公司	深圳	12000-15000	2人
公司所在地：廣東深圳  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 三年以上裝飾行業(yè)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；具備一定客戶資源，能夠吸納市場有效客戶（該項為必備項）；熟悉掌握國家招投標(biāo)流程和各區(qū)域政府建設(shè)行政主管部門招投標(biāo)管理規(guī)定等；具備投標(biāo)組織能力，招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、施工合同、材料采購合同等文件的評審能力；熟練操作各類辦公軟件；具備良好的服務(wù)意識和高度職業(yè)操守；條件優(yōu)越者可適當(dāng)上調(diào)薪資；

幕墻業(yè)務(wù)總監(jiān)	北京金易格建筑工程有限公司	北京	20000-25000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、強大可靠的客戶關(guān)系網(wǎng)資源，在知名央企有建成的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)； 2、持續(xù)穩(wěn)定的渠道，單一合作關(guān)系在過往多年的每合同額不低于1億，累計不低于10億； 3、根據(jù)公司發(fā)展需求，有獨立市場發(fā)展趨勢分析能力，持續(xù)開辟及維護新市場、開發(fā)新客戶的能力； 4、負責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度，各項制度的貫徹執(zhí)行，制度執(zhí)行情況；5、擁有優(yōu)秀的個人魅力和親...

人力資源主管	西安西航集團鋁業(yè)有限公司北京分公司	北京	6000-10000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 技能要求：1、負責(zé)招聘管理工作。2、負責(zé)監(jiān)督檢查公司員工勞動合同新簽訂、續(xù)簽、終止和解除及員工轉(zhuǎn)正的相關(guān)執(zhí)行工作。3、負責(zé)對接法務(wù)，解決勞資糾紛。4、負責(zé)社保管理。5、負責(zé)薪酬體系的完善與管理。6、組織培訓(xùn)工作的實施、培訓(xùn)評估工作。7、考勤匯總與薪資表的審核。8、績效匯總審核。9、對部門員工進行考核，組織部門員工培訓(xùn)。10、部門內(nèi)部工作的安排布置。11、周工作計劃的編制與落實。...