項(xiàng)目經(jīng)理 |
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重慶瑞洲智能科技有限公司 |
職位描述 |
【崗位職責(zé)】 請注意本崗位不包食宿哦 1.負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目要求搭建項(xiàng)目管理部并明確各成員職責(zé); 2.負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目合同和工程進(jìn)度目標(biāo),制定工程進(jìn)度計(jì)劃與溝通計(jì)劃、資金需求計(jì)劃與回款計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)安排工程的前期準(zhǔn)備,包括協(xié)助工程洽談、工程資料收集、實(shí)際尺寸測量、技術(shù)方案的準(zhǔn)備,并上報(bào)公司審核; 4負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源,確保產(chǎn)品生產(chǎn)加工的保質(zhì)保量完成; 5.負(fù)責(zé)依據(jù)現(xiàn)場施工情況,記錄工程進(jìn)度日志; 6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品的運(yùn)輸與裝卸作業(yè); 7.負(fù)責(zé)安裝承包班組的日常協(xié)調(diào)與過程質(zhì)量管理; 8.負(fù)責(zé)工程領(lǐng)料定額管理和施工材料的現(xiàn)場管理; 9.負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)工程的現(xiàn)場施工工作,包括施工人員安排,施工時(shí)間安排、施工技術(shù)培訓(xùn)與考核、現(xiàn)場問題協(xié)調(diào)處理; 10.負(fù)責(zé)現(xiàn)場與業(yè)主、監(jiān)理、總包等相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)工作; 11.負(fù)責(zé)依據(jù)工程現(xiàn)場安全施工管理制度,確保施工人員和施工設(shè)備的安全; 12.負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收的資料準(zhǔn)備工作,包括業(yè)主評定表、監(jiān)理評定表、工程竣工驗(yàn)收證明等; 13.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的工程款回籠及催收工作; 14.負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬日常事務(wù),培訓(xùn)相關(guān)技能; 15.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核管理; 16.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行項(xiàng)目合同的學(xué)習(xí); 17.負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)的其他事務(wù)性工作(考勤、資料、客訴等)的管理及跟蹤落實(shí); 18.負(fù)責(zé)完成工程經(jīng)理交辦的其他工作。 【錄用要求】 1.年齡30歲-50歲之間 2.大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷 3.工程管理學(xué)或相關(guān)專業(yè) 4.項(xiàng)目管理、工程管理等培訓(xùn) 5.三年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn) 6.具備較強(qiáng)的工程項(xiàng)目管理知識,熟悉公司從事行業(yè),掌握計(jì)算機(jī)操作技能 7.工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的解決問題和判斷決策能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力 8.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng) 9.認(rèn)同公司企業(yè)文化 【福利待遇】 五險(xiǎn) 節(jié)日禮物 交通補(bǔ)助 大小周 有意者請電話聯(lián)系 |
基本信息 |
招聘人數(shù): | 1人 | 月薪待遇: | 8000-12000元 |
專業(yè)要求: | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn): | 5年 |
學(xué)歷要求: | 大專 | 發(fā)布時(shí)間: | |
工作地區(qū): | 成都市 |
聯(lián)系方式 |
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