薪酬績效主管
深圳市唯加實(shí)業(yè)有限公司

職位描述

年齡：27-35歲 學(xué)歷：本科以上學(xué)歷，人力資源管理類專業(yè)畢業(yè) 經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其2年以上薪酬績效管理經(jīng)驗(yàn) 知識要求：熟悉薪酬、績效模塊的流程、理論知識；熟悉國家和當(dāng)?shù)貏趧臃ㄒ?guī)及政策。 能力要求：熟練使用Office辦公軟件；有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)能力；公文寫作能力強(qiáng)；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 其它要求：責(zé)任心強(qiáng)、有耐心，保密性強(qiáng)、原則性強(qiáng)

基本信息

招聘人數(shù)：	3人	月薪待遇：	6000-10000元
專業(yè)要求：	無	工作經(jīng)驗(yàn)：	3年
學(xué)歷要求：	大專	發(fā)布時間：
工作地區(qū)：	深圳市

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